【出題思路】行為性問題?？疾炝私饪忌挠媱潯⒔M織、協(xié)調(diào)能力以及相關(guān)工作經(jīng)驗的多少?！驹u分參考】〔好〕 考生能協(xié)調(diào)各種關(guān)系，考慮問題全面，能抓住關(guān)鍵，措施得力，效果好，且能條理清楚地表達(dá)?！仓小?考生能全面地考慮

所以問的專業(yè)問題不會很多，就一兩個，主要是施工技術(shù)啦，比如我就被問過混凝土試塊的養(yǎng)護(hù)條件，很簡單的問題，遇到不會的問題也要亂說幾句，不要直接說不會，施工單位需要應(yīng)變能力比較強(qiáng)的人，因為施工環(huán)境很復(fù)雜。設(shè)計的

1、合同;2、工程材料;3、工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本;4、工程資料;5、現(xiàn)場驗收。對于這一問題的回答，應(yīng)為答案比較固定，沒多少自由發(fā)揮的余地，因此面試者盡量在面試前準(zhǔn)備好這一問題的回答。2、如果給一批鋼筋，應(yīng)該怎么

4、本專業(yè)學(xué)習(xí)理論力學(xué)、材料力學(xué)、結(jié)構(gòu)力學(xué)、彈性力學(xué)、工程力學(xué)、流體力學(xué)、巖土力學(xué)和市政工程學(xué)科的基礎(chǔ)。

高校事業(yè)單位基建處面試會問哪些問題?我是土木工程,人事的說會考專業(yè)知識,希望有經(jīng)驗的詳細(xì)的采納。

有關(guān)現(xiàn)場施工方面的問題，如有關(guān)測量放線、各分項工程的施工技術(shù)、質(zhì)量控制方法、工期控制方法、驗收程序等等?？梢缘綍昕匆恍┯嘘P(guān)施工員的書籍。

這通常是面試官最先問到的問題。此時面試官就開始評斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應(yīng)征的工作性質(zhì)，是專業(yè)能力導(dǎo)向呢，或是需要溝通能力，其實現(xiàn)在市場多以服務(wù)為方向，所以口才被視為基本能力之一，所以在此時就要好好表

這通常是面試官最先問到的問題。此時面試官就開始評斷錄用與否了,建議大家先判斷自己去應(yīng)征的工作性質(zhì),是專業(yè)能力導(dǎo)向呢,或是需要溝通能力,其實現(xiàn)在市場多以服務(wù)為方向,所以口才被視為基本能力之一,所以在此時就要好好表現(xiàn)自己的口才,而

1、建筑公司會先請你自我介紹一下自己？提示：一般人回答這個問題過于平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗，這些在簡歷上都有。其實，建筑公司最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：你曾經(jīng)在哪個建筑公司實習(xí)過，主要是

主要是看應(yīng)聘者是否來自名校，施工單位一般不要求新員工來自名校，相反地，會擔(dān)心名校學(xué)生在施工崗位上待不長久。2、畢業(yè)專業(yè) 主要看應(yīng)聘者的專業(yè)是否完全對口。土木工程專業(yè)分很多類別，實際的施工項目也分很多類別，用人單位更

面試中,面試官不會問太高深的問題。一般都是與實際工作有關(guān)的基礎(chǔ)性內(nèi)容。但越是這樣的常見題,越得提高警惕。專業(yè)詞匯運(yùn)用一定得準(zhǔn)確,千萬別出現(xiàn)張冠李戴的情況,否則,后果將很凄慘。 3、表現(xiàn)出穩(wěn)重、有耐心。工地上的工作很辛苦、生

去施工單位面試一般會被問什么問題?

實際上很多大公司都把這一問題作為結(jié)構(gòu)化面試的重要內(nèi)容, 甚至在得知你的興趣愛好后, 還會和你聊一些更具體的事情。因為你的興趣愛好可以折射出你的性格和職業(yè)發(fā)展傾向。例如: 應(yīng)聘有挑戰(zhàn)性的職位時, "喜歡溜冰"是容易獲得面試官首肯

面試問題一:“請你自我介紹一下” 思路: 1、這是面試的必考題目。 2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。 3、表述方式上盡量口語化。 4、要切中要害,不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。 5、條理要清晰,層次要分明。 6、事先最好以文字的形式

注:1、本題庫前八個提問項適合所有應(yīng)聘者,每九項適合中層以上管理人員; 2、本題庫所涉及的每個提問項中至少要提一個問題,并對已提的問題在“口”中打“√”; 3、結(jié)構(gòu)化面試時間控制在30-45分鐘; 4、結(jié)構(gòu)化面試完畢后,若時間

88、世界只有兩種動物可以達(dá)到金字塔的頂端:一是雄鷹,二是蝸牛,說說這個預(yù)言故事的道理。89、漫畫題90、漫畫題聯(lián)想題91、看到浩瀚的大海,你聯(lián)想到什么?92、1 2 3 4 5 6 7,對這一組數(shù)字展開聯(lián)想。材料題材料題:小王是辦公室工作人

心態(tài)，這是面試官問這個問題的主要原因;②不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘;③不宜說那些太抽象的座右銘;④不宜說太長的座右銘;⑤座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì);

土木工程結(jié)構(gòu)化面試題目及答案(2)

思路:1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。2、 不宜說自己誰都不崇拜。3、 不宜說崇拜自己。4、 不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。5、 不宜說崇拜一個明顯具有

1、畢業(yè)學(xué)校 主要是看應(yīng)聘者是否來自名校，施工單位一般不要求新員工來自名校，相反地，會擔(dān)心名校學(xué)生在施工崗位上待不長久。2、畢業(yè)專業(yè) 主要看應(yīng)聘者的專業(yè)是否完全對口。土木工程專業(yè)分很多類別，實際的施工項目也分很多類別

13、組織、召集工程建設(shè)調(diào)度會、工程例會、監(jiān)理例會、工程專題會議。 14、負(fù)責(zé)整個施工過程中各相關(guān)單位的協(xié)調(diào)。 15、上級交給的其他任務(wù)及工作 五、一個房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)拆遷部經(jīng)理應(yīng)履行哪些職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)項目拆遷人員的調(diào)配,及考核評價。

土木工程校招面試問的問題：1. PC施工如何管理，管理痛點是什么？回答：PC管理從圖紙深化，廠家考察，現(xiàn)場吊裝，現(xiàn)場安裝等幾個方面講一下，回憶一下現(xiàn)場實操經(jīng)驗，不是特別會的網(wǎng)上單獨(dú)查下資料，PC也分全預(yù)制裝配式和裝配

土木工程校招面試都問什么

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1、建筑樓層的水平線是怎樣定的? 按建筑施工圖首層地面標(biāo)高土0.000定， 2、按規(guī)范規(guī)定室內(nèi)外陽臺欄桿高度多少? 樓層地面完成面以上1.2米。 3、砼澆筑過程中要注意哪些方面? 觀察模板、鋼筋、支頂、預(yù)埋件和預(yù)留洞口的情況，當(dāng)發(fā)現(xiàn)變形、移位應(yīng)及時采取措施處理。 4、鋼筋的連接方式有哪些? 焊接、綁扎搭接、機(jī)械連接。 5、如果上級安排你去跟蹤澆搗柱砼，你該跟蹤哪些主要問題? 混凝土的水灰比，柱子的高度，是否分層澆筑，柱筋是否移位，柱子是否垂直。 6、混凝土預(yù)制樁施工操作流程。 樁機(jī)就位一預(yù)制樁一插樁一打樁----接樁一送樁一檢查驗收一移樁機(jī)。
二、有一個污水處理建設(shè)項目，假如公司安排由你負(fù)責(zé)監(jiān)督實施，你將如何開展工作？ 【出題思路】行為性問題?？疾炝私饪忌挠媱?、組織、協(xié)調(diào)能力以及相關(guān)工作經(jīng)驗的多少。 【評分參考】 〔好〕 考生能協(xié)調(diào)各種關(guān)系，考慮問題全面，能抓住關(guān)鍵，措施得力，效果好，且能條理清楚地表達(dá)。 〔中〕 考生能全面地考慮問題，對問題加以解決，辦法基本有效，表達(dá)的條理基本清楚。 〔差〕 考慮問題不周，工作措施不得力或?qū)嶋H效果差，表達(dá)的條理不清。 、、、、、、 《事業(yè)單位面試題庫及答案21套（考官用）》見：鴻鵠ks006
先上網(wǎng)查你報考單位的新聞，了解下一般干的什么事，面試題可能涉及到做事的一些具體措施。跟崗位日常工作相關(guān)。我的是市政，有個題就是某個地方管網(wǎng)堵塞，領(lǐng)導(dǎo)派你去現(xiàn)場，你怎么處理？ 事業(yè)單位分為專技崗，管理崗，工勤崗。一般限專業(yè)進(jìn)去是專技崗，有些地方只考綜合知識（公共基礎(chǔ)），那么買本輔導(dǎo)教材就可以了。有些地方會加一門《專業(yè)知識》，這個考試范圍就太大了。不好復(fù)習(xí)，以樓主之前考試為例，因為單位是想招給排水工程方面的人，不過也限制了土木，給排水，工程管理這三個專業(yè)